Online Resturlaubsrechner

Urlaubsanspruch: die Berechnung erfolgt auf Basis eines Urlaubsanspruches von 5 bzw. 6 Wochen pro Urlaubsjahr.

Mein Urlaubsanspruch beträgt:

Arbeitstage
5 Wochen

Werktage
6 Wochen

Aktuelles Urlaubsjahr: In der Regel ist das Urlaubsjahr gleich dem Arbeitsjahr (jeweils ab dem Eintrittsdatum). Das Urlaubsjahr kann durch Kollektivvertrag, Betriebsvereinbarung oder Einzelarbeitsvertrag auf das Kalenderjahr umgestellt werden (der Beginn des aktuellen Urlaubsjahres wäre dann immer der 1.1. des Jahres.).

Geltungsbereich: für Vollzeitbeschäftigte

Information Resturlaub aus alten Urlaubsjahren:

Beginn des aktuellen Urlaubsjahres:

.. TT.MM.JJJJ

Ende des Dienstverhältnisses:

.. TT.MM.JJJJ

Urlaubsverbrauch im aktuellen Urlaubsjahr:

Bitte beachten Sie:

Geben Sie in dieses Feld nur jenen Urlaubsanspruch in Werktagen/Arbeitstagen an, den Sie zu Beginn des aktuellen Urlaubsjahres an übriggebliegenem Rest aus den Vorjahren hatten!

Nicht den heute aktuellen Urlaubsanspruch!

Bitte beachten Sie:

Sie haben pro Urlaubsjahr Anspruch auf 5 bzw. 6 Wochen Urlaub.

Wird Ihr Arbeitsverhältnis beendet, so wird der Urlaubsanspruch des laufenden Urlaubsjahres im Nachhinein aliquotiert. D.h. Sie haben anteiligen Anspruch im Verhältnis zum gesamten Urlaubsjahr. Bereits verbrauchter Urlaub wird von diesem aliquoten Urlaubsanspruch abgezogen. Wenn Sie dann noch Resturlaub haben, gibt es dafür eine Ersatzleistung.

Urlaubsanspruch pro Urlaubsjahr: 30 bzw 36 Werktage oder 25 bzw 30 Arbeitstage (bei 5 Arbeitstagen pro Woche).

Werktage sind alle Kalendertage mit Ausnahme von Sonn- und Feiertagen. Die Berechnung von Arbeitstagen beruht auf 5 Arbeitstagen pro Woche.

Die Berechnung erfolgt auf 2 Kommastellen.

Erfolgt die Berechnung ihres Urlaubs in Arbeitstagen und arbeiten Sie weniger als 5 Tage pro Woche, kontaktieren Sie für die Berechnung Ihres Resturlaubs bitte Ihre Arbeiterkammer.

Haftungsauschluss

Gestaltung und Umsetzung: Kaindl Communications GmbH